我校各學院院長和行政干部進行2017年度工作述職

為了全面回顧2017年各方面工作取得的成績，總結經驗、查找不足，謀劃好2018年的工作，根據《西安外事學院二級單位和行政干部年度考核辦法（試行）》、《工作部業(yè)務辦公室主任、副主任年度考核實施細則》要求，1月7日,我校各學院院長、行政干部在西樓五樓會議室向學校進行了2017年度工作述職。校長陳愛民、黨委書記孫黎明出席活動。

各學院院長、直屬部門負責人共11人的述職安排在1月7日上午，20名業(yè)務辦公室主任的述職安排在當日下午。

在1月7日上午的述職會上，商學院、文學院、醫(yī)學院、應用技術學院、工學院、影視藝術學院、國際合作學院、創(chuàng)業(yè)學院、七方書院各學院院長及直屬部門負責人分別進行年度工作述職，全面報告了2017年以來個人履職，包括教學和行政管理、改革創(chuàng)新、理論學習、黨建、扶貧、校友、條件保障、隊伍建設等方面的工作完成情況，并刨析了存在問題，提出2018年工作思路。述職內容既講成績，也分析不足和查找原因，還有切實有效的整改計劃等，體現了干部們扎實良好的工作作風。

由校長陳愛民，黨委書記孫黎明以及監(jiān)事會、工會負責人，各工作部負責人，中層干部代表，教職工代表共同組成的考核專家組現場聽取和審議了上述干部的年度工作述職報告。整個述職報告工作進行得認認真真，扎扎實實，取得明顯實效。

陳愛民校長對此次干部述職工作予以充分肯定。她指出，學校組織各學院院長和行政干部系統述職匯報，是一個創(chuàng)舉，也是一次工作創(chuàng)新。通過大家匯報的情況，讓考核小組了解到很多新的信息、新的成績、新的規(guī)劃等，內容很豐富，也很珍貴。她提議把干部此次述職報告裝訂成冊在校內傳看，通過交流學習，加強行政部門與學術型學院、特色型學院、獨立教學單位之間的溝通，加強學校各單位之間的溝通，以增強全局工作的協同性，聚集起更強大的發(fā)展力，助力學校實現“追趕超越”和“雙一流”目標。

孫黎明書記強調指出，按照省委要求，前期，各基層黨總支書記就2017年黨建工作進行述職，黨委委員進行評議。今天，又聽取了11個單位的工作述職匯報，成效十分顯著。他贊揚廣大干部能夠把當前國家、政府的政治要求，學校的辦學理念貫徹到工作當中，貫徹到教育教學當中，抓德育建設，抓黨的十九大精神的學習，抓發(fā)展理念的轉變，充分體現了我校干部能夠緊跟時代步伐、永做時代弄潮兒的思想境界和履職自覺。希望大家今后把這一寶貴品質堅持下去，發(fā)揚光大。

會上，行政部董宇龍部長闡釋了做好年度綜合考核工作的重要意義，并就干部述職的具體要求和綜合考核的安排意見作了說明，對述職情況進行了梳理總結。